113 ТК РФ). Для привлечения к работе в выходной день надо заранее получить от работника письменное согласие. Прохождение медосмотра в выходной день — это исполнение работником поручения работодателя в свой день отдыха. Основанием для оплаты является приказ руководителя компании о проведении медосмотра.
Трудовой кодекс не запрещает отправлять работника на обязательный медосмотр в выходной.
Чтобы обследоваться максимально быстро, лучше не попадать в периоды подъема острых респираторных заболеваний — в основном это зима и ранняя весна. Вполне реально уложиться в один день: если рано утром прийти в доврачебный кабинет, то прямо оттуда можно пойти в лабораторию и сдать анализы.
ОТВЕТ: Действующим законодательством не установлен срок, за который работники должны пройти периодический медицинский осмотр. В связи с этим данный срок работодатель вправе установить самостоятельно.
Добавить комментарий